Příspěvek na úhradu
Částka, která zbyde z tržeb po odečtení variabilních nákladů a která se nejprve použije na pokrytí fixních nákladů a poté na tvorbu zisku.
Příspěvek na úhradu ukazuje, kolik z tržby za produkt nebo službu zbyde po odečtení variabilních nákladů. Variabilní náklady se mění přímo s vyrobeným nebo prodaným objemem, například materiál nebo úkolová mzda. Fixní náklady jako nájem, mzdy administrativy nebo odpisy se v tomto kroku nezohledňují, pokrývají se až v dalším kroku.
Rozlišuje se jednotkový příspěvek na úhradu, tedy částka na jeden prodaný kus, a celkový příspěvek na úhradu, který vznikne vynásobením prodejním objemem. Zisk vzniká až tehdy, když celkový příspěvek na úhradu překročí součet všech fixních nákladů. Pod touto hranicí pokrývá fixní náklady jen částečně a vzniká ztráta.
V praxi pomáhá příspěvek na úhradu při rozhodování, který výrobek se nejvíce vyplatí při omezené kapacitě, kde leží krátkodobá cenová hranice pro dodatečnou zakázku a kterou produktovou řadu rozšířit nebo naopak ukončit. Protože fixní náklady vznikají tak jako tak, může dávat smysl i zakázka s nízkým, ale kladným příspěvkem na úhradu, pokud existuje volná kapacita.
Příspěvek na úhradu je základem analýzy bodu zvratu: skutečný zisk začíná teprve tehdy, když je dosaženo dostatečného příspěvku na úhradu k plnému pokrytí fixních nákladů.
Vzorec
Příspěvek na úhradu = Tržby - Variabilní náklady
Prakticky priklad
Výrobní firma prodává součástku za 80 eur za kus. Variabilní náklady (materiál, energie, úkolová mzda) činí 55 eur za kus, takže jednotkový příspěvek na úhradu je 25 eur. Při měsíčním prodejním objemu 4 000 kusů dosahuje celkový příspěvek na úhradu 100 000 eur, což pokryje měsíční fixní náklady 70 000 eur a zbyde zisk 30 000 eur.
Jak pomaha Leanshift
Znalost příspěvku na úhradu u jednotlivých produktů usnadňuje rozpoznat, kde se zlepšovací práce ekonomicky vyplácí. Leanshift důsledně propojuje optimalizaci procesů s podobnými obchodními ukazateli, nejen s časovými údaji.
Casto kladene otazky
Jaký je rozdíl mezi příspěvkem na úhradu a ziskem?
Příspěvek na úhradu nejprve pokrývá pouze fixní náklady. Zisk vzniká až tehdy, když celkový příspěvek na úhradu překročí součet všech fixních nákladů.
Proč rozlišovat mezi variabilními a fixními náklady?
Protože pouze variabilní náklady lze přímo přiřadit jednomu kusu. Fixní náklady vznikají bez ohledu na objem a pokrýt je lze pouze prostřednictvím celkového příspěvku na úhradu.
Může dávat smysl i zakázka s nízkým příspěvkem na úhradu?
Ano, pokud existuje volná kapacita a příspěvek na úhradu je kladný, stále přispívá k pokrytí fixních nákladů.